Quels sont les salaires en sortie d’école de commerce ?

jeunes diplômés lançant leur couvre chef

Quels sont les salaires en sortie d’école de commerce ?

Les écoles de commerces proposent des programmes généralement généralistes mais permettant d’aborder domaines de gestions d’une entreprise. Ces formations attirent bon nombre d’étudiants. Mais à quels salaires peuvent prétendre jeunes diplômés en sortie d’école de commerce ?

1. Qu’est ce qu’une école de commerce?

Une école de commerce est un établissement d’enseignement supérieur qui prépare les étudiants à assumer le rôle d’un professionnel de la gestion de premier niveau dans l’industrie ou le commerce. Elle peut généralement proposer des diplômes en administration des affaires, en économie et en gestion.

2. Les salaires de sortie d’école de commerce

Les diplômés d’une école de commerce en France peuvent s’attendre à gagner environ 3000€ brut par mois en moyenne après l’obtention de leur diplôme, ce qui signifie que l’étudiant moyen gagnera environ 36 000 € brut par an pour son premier emploi à la sortie de l’école de commerce, prime incluses.

Pour les postes avec 3 ans d’expérience ou moins, les diplômés d’une école de commerce peuvent s’attendre à gagner environ 3 500 € brut/mois en moyenne.

Il y a cependant de quoi relativiser ce chiffre car il dépend énormément de la ville et du secteur d’activité. Par exemple, la tech ayant le vent en poupe, les salaires seront donc supérieurs, notamment pour un salarié situé à Paris.

Et oui Paris !!! Les salaires sont en moyenne de 10 % à 30 % supérieurs, tous secteurs confondus. Bien sûr, vous aurez le coût de la vie qui suivra.

3. Les facteurs faisant varier les salaires

  • L’école : il est bien connu que les classements des écoles de commerce fleurissent chaque année pour élire les meilleures d’entre elles. Nous y retrouvons cependant les mêmes écoles qui se disputent les premières places, et ceci se ressent sur les salaires proposés par les entreprises. En effet, ces dernières voient là un gage de professionnalisme et de qualité concernant les étudiants diplômés.
  • Le secteur : en effet, certains secteurs sont plus avantageux que d’autres. Plus les entreprises rencontreront des problématiques pour recruter (car pas assez de candidats), plus elles proposeront des salaires intéressants. C’est le cas en effet pour la tech qui recherche constamment des talents aux connaissances pointues.
  • La taille de l’entreprise : comme pour toute rémunération, le budget dont disposent les entreprises pour les rémunérations varient grandement en fonction de leur taille. Ainsi, il sera donc logique d’avoir des écarts de salaires entre une entreprise du CAC40 et une startup.

Ces éléments font ainsi varier considérablement les salaires en sortie d’école de commerce. Les connaître pourra éviter d’éventuelles surprises.

4. Des classements pour vous aiguiller

De nombreux sites Internet proposent des classements des écoles de commerce, basés sur toute sorte de facteurs. Les classements les plus connus sont ceux du media letudiant.fr, qui vous propose notamment un classement en attribuant des points selon les critères que vous choisissez.

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